uranhallinta

Arvioija - millainen ammatti? Missä opiskella ja työskennellä?

Sisällysluettelo:

Arvioija - millainen ammatti? Missä opiskella ja työskennellä?

Video: Miten päästä opiskelemaan psykolgiaa? Työskentely psykologina? Asuit Balilla? Ja muut kysymykset! 2024, Heinäkuu

Video: Miten päästä opiskelemaan psykolgiaa? Työskentely psykologina? Asuit Balilla? Ja muut kysymykset! 2024, Heinäkuu
Anonim

Kyky arvioida vaatii paljon kokemusta ja tietoa. Tällainen dokumentaatio todellakin heijastaa rakennuskustannuksia, osoittaa saatavissa olevat materiaalikustannukset ja koko projektin voiton. Lisäksi voit vähentää kustannuksia tai lisätä kannattavuutta. Osoittautuu, että arvioija on asiantuntija, joka yhdistää rakentamista, taloutta ja osaa soveltaa niitä laadullisesti käytännössä. Tässä ammatissa on paljon vivahteita. Teoksen koko ymmärryksen ymmärtämiseksi on oltava tietty ajattelutapa. Siksi on tärkeää ymmärtää kuka arvioija on.

Arvioija ja hänen tehtävänsä

Rakentamisen alkaessa laaditaan asiakirja, jossa ilmoitetaan kaikki kustannukset. Tämä on tarpeen, jotta koko kuva näkyy heti. Budjetoinnin asiantuntija vastaa tietyntyyppisten rakennustöiden suunnitelman laatimisesta ja hyväksymisestä. Hän järjestää tarjousasiakirjojen valmistelun, seuraa prosessia, laatii projektiraportointia. On tärkeää laskea kohde projektin dokumentoinnin perusteella ottaen huomioon suunnitellut ja todelliset volyymit. Hänen vastuualueisiinsa kuuluu valmistumisasiakirjojen valmistelu, materiaalien kirjoittaminen, sopimusten laatiminen ja kirjanpito.

Työskentely maanmittaajana tällä alueella on erittäin vastuullinen prosessi, jonka aikana työntekijän on valittava ja mukautettava hinnat oikein. Tärkeää on kyky käyttää valtavaa määrää hakemistoja, standardeja. On tarpeen lukea piirustukset, työskennellä erityisohjelmissa, tuntea rakennustekniikka. Lisäksi tehtäviin sisältyy usein taloudellinen analyysi, mikä merkitsee kirjanpitoa koskevan tiedon olemassaoloa. Alan ammattilainen pystyy aina arvioimaan kymmenen prosentin eron kaiken työn alustavien ja lopullisten kustannusten välillä. Arvioija on asiantuntija, joka on aina kysyntä rakennusteollisuudessa.

Hyödyt ja haitat

Maanmittarin ammattia pidetään arvostetuna ja korkeasti palkkattuna, mikä on sen tärkein etu. Lisäksi tämän profiilin asiantuntijalla on varaa työskennellä kotona. Nykyään sitä esiintyy usein suurissa yrityksissä. Työvoimanvaihdossa sarakkeessa "etätyö" vastaava erikoisuus vilkkuu yhä useammin. Tämän avulla voit työskennellä useissa projekteissa kerralla, mikä on erittäin kannattavaa. Vaikka työllä maanmittaajana on haittoja.

Niihin kuuluu vaikeuksia löytää asiantuntijoita, joilla ei ole riittävää työkokemusta. Usein asiakkaat kääntyvät ammattilaisten puoleen, joilla on paljon tietoa. Työn löytämiseksi sinun on käydä läpi monia erilaisia ​​haastatteluja. Pienet yritykset ottavat tällaisen ammattilaisen joukkoonsa pariin projektiin, ja sen jälkeen asiantuntijan on etsittävä uutta työtä. Siksi on tärkeää, ettei käydä kauppaa, vaan etsitään avoin paikka suurelle ja vakavalle yritykselle.

Arvioitu palkka

Arvioiden keskipalkka on 20 000 tuhatta ruplaa kuukaudessa. Usein sen taso riippuu yrityksen vakaudesta, työtehtävien määrästä, asiantuntijakokemuksesta ja mahdollisuuksista kehittää ammattitaitoja. Markkinatyöolot ovat sellaiset, että nuoren asiantuntijan on vaikea löytää kunnollista palkkaa. Työnantajat vaativat, että työn arvioidut kustannukset ovat vähintään vuosi.

Niiden, jotka haluavat saada palkkaa yli 15 000 - 20 000 ruplaa, on työskenneltävä tällä alueella yli kolme vuotta ja oltava korkeakoulututkinto. Ja se on parempi hankkia se rakennus- tai teknillisessä yliopistossa. Jos samaan aikaan joudut vielä suorittamaan arviointikursseja, palkka nousee 35 000 ruplaan. On toinenkin asiantuntijaryhmä. Heillä on riittävä kokemus erilaisten arvioiden laatimisesta. He ovat olleet asemassaan yli 5 vuotta. Hän voi laatia tarjousasiakirjat. Yleensä tämä on arvioinsinööri. Ohjeet tällaiseen asemaan on täynnä valtavaa määrää tehtäviä. Tässä ammattilainen voi luottaa 60 000 ruplan kuukausipalkkaan.

koulutus

Periaatteessa budjetoinnin ammattilaiset ovat insinöörejä, jotka ovat valmistuneet rakennusyliopistosta. Vaikka korkea-asteen koulutus ei olekaan niin tärkeää. Nykyään maanmittaaja voi saada koulutusta lyhytaikaisilla kursseilla. Totta, ongelmia syntyy työsuhteen aikana, koska tällaisilla asiantuntijoilla ei käytännössä ole työkokemusta. Uran rakentamiseksi on tärkeää parantaa jatkuvasti taitojasi. Korkeakoulutus on vain merkittävä plus, mutta erilaisilla kursseilla, seminaareilla, neuvotteluilla voi olla paljon hyötyä sellaiselle asiantuntijalle. Lisäksi on tärkeää omistaa asianmukaiset ohjelmat, lukea ammatillisia sivustoja, foorumeita.

Ura

Tutkija on uransa alussa teoreetikko. Hän suorittaa vähintään vastuun, opiskeluvaatimukset, arvioidut ohjelmat. Sitten se menee tuottajaluokkaan. Tässä on suora arvioiden laatiminen, sopimusten toteuttaminen, suoritettujen töiden laatiminen. Lisäksi taso nousee hinnoitteluun liittyvään arvioijaan. Hän ylläpitää määriteltyjen töityyppien lisäksi rakennus- ja sähköasennusten kirjanpitoasiakirjoja, tarkistaa materiaalien kulutusastetta, ylläpitää suunnitteluarvioarkistoa ja paljon muuta.

Arvioija ilman työkokemusta

Arvioijien kursseja ei ole vaikea suorittaa, mutta kokemuksella työllisyydestä on merkittävä rooli. Tietysti jokainen organisaatio on yksilöllinen tässä asiassa. Jotkut yritykset rekrytoivat työntekijöitä, joista he kasvavat hyviä asiantuntijoita. Toisilla ei ole tällaista mahdollisuutta, joten he tarvitsevat ammattilaisen, jolla on laaja kokemus.

Kaikista olosuhteista huolimatta arvioijalla on melko kysyntä rakennusteollisuudessa. Uusien hankkeiden lisäksi on todellakin tekeillä paljon työtä olemassa olevien rakennusten korjaamiseksi. Tällaisen asiantuntijan päätehtävänä on hallita riittävä määrä tietoa, kyky nopeasti ymmärtää kaikkea, ymmärtää erilaisia ​​rakennusteollisuuksia. Tämä kokemuksen puute korvataan kokonaan. Ja sen läsnäolo on vain hyvä lisä. Arvioija on loppujen lopuksi asiantuntija, joka osaa osoittaa luovuutensa liikkuessa tarjousten, laskentamenetelmien ja hintojen välillä. Juuri näitä ominaisuuksia työnantajat arvostavat asiantuntijoissaan.